ينصب التركيز هنا على توفير فهم عميق لكيفية تعامل البشر مع التغيير. سنتناول نظرية ومبادئ علم النفس الأساسية حول اتخاذ القرارات، وسنتناول أيضاً سبب صعوبة التغيير في كثير من الأحيان بالنسبة للمرضى في مجال الرعاية الصحية. وهذا يوفر الأساس لفهم سبب التزام بعض المرضى وعدم التزام البعض الآخر في الممارسة الحالية. من هنا سنتناول العضلات الاساسية النفسية المتعلقة بالدوافع الجوهرية كمحفز قوي للتغيير، والتي نتناولها من خلال طرح أسئلة تستند إلى "لماذا". من هنا سننتقل إلى كيفية دمج نهج النموذج النفسي الاجتماعي الحيوي للمساعدة في تغيير المريض، ومن هنا سننتقل إلى كيفية تحديد الأهداف مع مرضانا/عملائنا. سيتم نقد النظريات والبحوث الرئيسية التي تتناول تحديد الأهداف، وسيتم تشجيع الطلاب على النظر في التغييرات الرئيسية التي يمكنهم إجراؤها في ممارساتهم الخاصة نتيجة لذلك. كما سيتم تدريس المزيد من التعليم الأساسي حول مفاهيم التواصل باعتبارها أمراً حيوياً لمساعدة المرضى على المشاركة والالتزام، كما سيتم تدريسها وممارستها من قبل الطلاب. بالإضافة إلى ذلك سيتم تدريس إجراء المقابلات التحفيزية كأداة رئيسية يمكن استخدامها للمساعدة في استنباط الدافع الداخلي لدى المريض. سيتدرب الطلاب على ذلك في مجموعات ثنائية وسيحصلون على المساعدة مني لتعزيز هذه المهارات قبل استخلاص المعلومات في نهاية الجلسة مما يسمح بتضمين المواد بشكل مهم

• 9:00 - 10:30:
  • فهم طريقة تفكيرنا لماذا التغيير صعب جداً على البشر/النفسية/النفسية
  • استنباط لماذا المريض - لماذا يجب أن يجد المرضى/العملاء أسبابًا جوهرية للمشاركة في العملية التي تقوم بها.
  • استراحة
• 10:30 -12:00:
  • ابتكار رؤية للتغيير - معالجة كيفية مساعدة مرضانا/عملائنا على ملاءمة عملنا مع حياتهم وسبب أهمية ذلك
  • استراحة الغداء
• 13:00 - 14:30:
  • تحديد الأهداف والتعريفات - كيف تحدد أهدافك مع مرضاك حقًا.
  • التواصل هو المفتاح - معالجة الطريقة التي نتحدث بها مع مرضانا/عملائنا واللغة التي نختارها أمر حيوي لإحداث التغيير.
  • استراحة
• 14:30 - 16:30/17:00:
  • تقنيات المقابلات التحفيزية - كيف يمكننا استخدامها كأداة رئيسية لاستنباط التغيير.
  • استخلاص المعلومات/التعليقات في نهاية اليوم

سيبدأ اليوم الثاني بملخص قصير والإجابة على أسئلة اليوم الأول. وهذا أمر مهم لتشجيع تضمين المواد. ستبدأ الجلسة بتغطية الجوانب المهمة لأنظمة معتقدات المرضى التي تؤثر على مدى التزام الناس بالعلاجات، بل واستجابتهم لها. سيشمل ذلك نظرة نقدية للمكان الطبي الوهمي. بعد ذلك، سيتم تقديم أدوات مهمة تتعلق بمعالجة التنظيم الذاتي والتي تساعدنا على فهم كيفية قدرة الأشخاص على التنظيم والتصرف وفقًا لذلك تجاه آجول. سيشمل ذلك استخدام أسلوب الترغيب كأداة للمساعدة مرة أخرى في اتخاذ قرارات المرضى. بعد ذلك سنغطي النظريات الحديثة المهمة وتطوير فهم الممارسين فيما يتعلق بالمرونة العصبية. سيشكل هذا أساس علم النفس والنظرية المتعلقة بكيفية مساعدة رعاتنا على تطوير عادات جيدة؛ حيث ستكون بمثابة السقالات لتغيير السلوك على المدى الطويل. ستُختتم الجلسة بتخصيص وقت لفهم الحدود في الممارسة، والتي تعتبر حيوية لضمان الحفاظ على المعايير الأخلاقية/ نطاق الممارسة بالإضافة إلى كونها عاملاً رئيسيًا لتعزيز الدافع الجوهري لدى مرضانا/عملائنا. ستسمح الجوانب الرئيسية للنظرية النفسية والانعكاس المتعلق بالقيادة للطلاب بإنهاء ورشة العمل الكاملة هذه التي تستمر يومين كاملين مع وقت للتفكير في نوع القائد الذي يرغبون في أن يكونوا عليه في عملهم؛ وبالتالي توفير أفضل رعاية للأشخاص الذين يعملون معهم.

• 9:00 - 10:30:
  • ملخص اليوم السابق والأسئلة والأجوبة
  • الإيمان - كيف يمكننا تكييف عملنا لإحداث التغيير وقوة العلاج الوهمي الطبي.
  • استراحة
• 10:30 - 12:00:
  • التنظيم الذاتي والدفع الذاتي - تطبيق استراتيجيات صغيرة قوية تساعد على إحداث تغيير فوري في مرضاك/عملائك.
  • استراحة الغداء
• 13:00 - 14:30:
  • المرونة العصبية والعادات - نظرة على كيفية تكيف أدمغتنا ونموها وكيف يمكننا الاستفادة من ذلك في عملنا للمساعدة في إحداث تغييرات سلوكية أساسية في عملنا
  • استراحة
• 14:30 - 16:30:
  • الحدود والقيادة في ممارستنا - هنا نركز عليك أنت الممارس وننظر إلى ما تجلبه أنت إلى التفاعل. نحن نأخذ بعين الاعتبار الأشياء التي قد تكون قادرًا على تضمينها للمساعدة في التغيير لدى مرضانا. من المهم أيضًا أن نلقي نظرة على كيفية شعورك بالسعادة والثقة في إجراء المحادثات الصعبة وكيف يمكنك أن تشعر بأنك قائد في مجال عملك.
• 16:30 - 17:00:
  • استخلاص المعلومات/انعكاس والأسئلة والأجوبة

Kwaliteitshuis Fysiotherapie: مطلوب

KRF مطلوب

كيورميرك مطلوب

برو كيو-كيني مطلوب

سيرينا سيمونز

سيرينا سيمونز هي عضو معتمد في الجمعية البريطانية لعلم النفس، ولديها أكثر من 30 عاماً من الخبرة في مجال علم النفس، بما في ذلك عملها كمؤسسة لمدرسة علم النفس، ومحاضرة أولى في جامعة نوتنغهام ترينت وأخصائية نفسية رئيسية في شركة جوينت إيتشجيت ريهاب.

هل أنت مهتم بالمزيد من مصادر التعلم من سيرينا سيمونز؟ اطلع عليها أدناه:

• • دورة تدريبية في علم النفس السلوكي
  • البودكاست: من المقاومة إلى الالتزام - تحقيق تغيير السلوك في العلاج - تحقيق تغيير السلوك في العلاج

دورة رائعة تستحق موقعاً رائعاً!

توفر قاعدتنا الرئيسية الجديدة، مقر فيزيوتورز الرئيسي في فيلسربروك، المكان المثالي للتعليم عالي الجودة. يمكن الوصول إلى الموقع بسهولة عن طريق وسائل النقل العام ويوفر موقف سيارات مجاني واسع عند الباب مباشرةً.

في قاعتنا الحديثة والواسعة للدورات التدريبية نوفر لك بيئة تعليمية مثالية ومجهزة بمكيف هواء لتوفير الراحة المثلى. بالنسبة للجلسات العملية، نتعاون مع شركة FysioMove، الموجودة في نفس المبنى. يتم تقديم الطعام في مطعم Het Steygerhuis، وهو مكان ساحر على جانب الماء - وهو مثالي لقضاء عطلة مريحة.

📸 الصور قريباً!